在新時代的征程上,黨風(fēng)廉政建設(shè)和反F敗斗爭始終是國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化的重要一環(huán),也是每一個單位健康發(fā)展、隊伍凝心聚力的基石。近期,我們單位積極響應(yīng)號召,深入貫徹全面從嚴(yán)治黨要求,召開了一場以“整治不正之風(fēng)和F敗問題”為主題的專題會議。
近年來,隨著全面從嚴(yán)治黨的不斷深入,黨風(fēng)廉政建設(shè)和反F敗斗爭取得了顯著成效,但“四風(fēng)”問題及其隱形變異、F敗現(xiàn)象的新動向新表現(xiàn)仍不容忽視。我們單位作為社會發(fā)展的重要組成部分,其工作作風(fēng)和廉潔狀況直接關(guān)系到政府形象、社會公信力及群眾滿意度。
因此,召開此次專題會議,旨在通過深入剖析單位內(nèi)部存在的不正之風(fēng)和F敗問題,明確整治方向,強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng),營造風(fēng)清氣正的良好氛圍,為單位的可持續(xù)發(fā)展提供堅強(qiáng)保障。
會議伊始,單位領(lǐng)導(dǎo)層強(qiáng)調(diào)了整治不正之風(fēng)和F敗問題的重要性和緊迫性,要求全體干部職工站在講政治的高度,深刻認(rèn)識到黨風(fēng)廉政建設(shè)和反F敗斗爭的極端重要性。
會議中,通過自查自糾、群眾反映、巡視巡察等多種渠道,系統(tǒng)梳理了單位在“四風(fēng)”問題、權(quán)力運行、財務(wù)管理、項目管理、選人用人等方面存在的不正之風(fēng)和F敗風(fēng)險點。
特別是針對形式主義、官L主義新表現(xiàn),如“過度留痕”、工作不實、文風(fēng)會風(fēng)不正等問題,進(jìn)行了深入剖析,明確了整治的重點和難點。
一是建立健全長效機(jī)制,完善制度建設(shè),堵塞管理漏洞,如優(yōu)化審批流程、強(qiáng)化內(nèi)部審計、完善公開透明機(jī)制等;
二是加強(qiáng)教育引導(dǎo),通過開展警示教育、廉政文化活動等,提高干部職工的廉潔自律意識;
三是強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì),充分發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)的作用,對違紀(jì)違法行為零容忍,形成有力震懾;
四是落實“一崗雙責(zé)”,明確各級領(lǐng)導(dǎo)干部在黨風(fēng)廉政建設(shè)中的責(zé)任,實行責(zé)任追究制度。
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