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春節(jié)放假通知
放假時(shí)間

2021年2月7日至2月21日放假休

息共15天,2月22日正常上班。

放假時(shí)間

1、請(qǐng)各部門(mén)妥善安排好工作。

2、放假期間請(qǐng)各位注意安全。

135編輯器祝大家新年快樂(lè)。

現(xiàn)代的企業(yè)越來(lái)越注重企業(yè)文化的建設(shè)。而通過(guò)舉辦年會(huì)增進(jìn)公司與員工的感情和互信,是一個(gè)有效的途徑。通常會(huì)根據(jù)行業(yè)特點(diǎn)、企業(yè)人員構(gòu)成、企業(yè)文化、季節(jié)特點(diǎn)以及成本預(yù)算等,來(lái)設(shè)置不同類(lèi)型的企業(yè)年會(huì),以達(dá)到舉辦年會(huì)的目的。

人生有美好的心愿,有美好的計(jì)劃,有絢麗的夢(mèng)想,明天才會(huì)愿景成真。人生最重要的就是要把握住好每次的元旦第一天,抓住人生元旦的契機(jī),就等于抓住了時(shí)間的韁繩。

春節(jié),即農(nóng)歷新年,是一年之歲首、傳統(tǒng)意義上的年節(jié)。俗稱(chēng)新春、新年、歲旦、大年等,口頭上又稱(chēng)過(guò)年、過(guò)大年。春節(jié)歷史悠久,由上古時(shí)代歲首祈年祭祀演變而來(lái)。萬(wàn)物本乎天、人本乎祖,祈年祭祀、敬天法祖,報(bào)本反始也。

現(xiàn)代的企業(yè)越來(lái)越注重企業(yè)文化的建設(shè)。而通過(guò)舉辦年會(huì)增進(jìn)公司與員工的感情和互信,是一個(gè)有效的途徑。通常會(huì)根據(jù)行業(yè)特點(diǎn)、企業(yè)人員構(gòu)成、企業(yè)文化、季節(jié)特點(diǎn)以及成本預(yù)算等,來(lái)設(shè)置不同類(lèi)型的企業(yè)年會(huì),以達(dá)到舉辦年會(huì)的目的。

現(xiàn)代的企業(yè)越來(lái)越注重企業(yè)文化的建設(shè)。而通過(guò)舉辦年會(huì)增進(jìn)公司與員工的感情和互信,是一個(gè)有效的途徑。通常會(huì)根據(jù)行業(yè)特點(diǎn)、企業(yè)人員構(gòu)成、企業(yè)文化、季節(jié)特點(diǎn)以及成本預(yù)算等,來(lái)設(shè)置不同類(lèi)型的企業(yè)年會(huì),以達(dá)到舉辦年會(huì)的目的。

2021元旦假期將至,首先向全體員工致以節(jié)日的問(wèn)候,為了度過(guò)歡樂(lè)、祥和、平安的節(jié)日,特提醒全體人員注意以下幾點(diǎn):

一、各部門(mén)在節(jié)前要組織一次安全檢查,進(jìn)行全面的安全自查,杜絕一切安全隱患。

二、對(duì)值班人員開(kāi)會(huì)進(jìn)行一次安全教育,教育值班人員遵守公司制度,提高安全意識(shí)。

三、各部門(mén)在節(jié)前要加強(qiáng)對(duì)倉(cāng)庫(kù)物品的管理,嚴(yán)格執(zhí)行出入庫(kù)管理規(guī)定。

四、做好車(chē)輛安全管理工作,節(jié)日用車(chē)嚴(yán)格審批。駕駛員應(yīng)遵守交通規(guī)則、注意行車(chē)安全。嚴(yán)禁酒后駕車(chē)、疲勞駕車(chē)、超速超載開(kāi)車(chē)行為。

在2021年春節(jié)來(lái)臨之際,根據(jù)《國(guó)務(wù)院辦公廳公布2021年春節(jié)放假安排》,結(jié)合公司實(shí)際情況與工作安排,春節(jié)放假安排如下:

春節(jié)假期:2021年2月11日至2月17日放假休息共7天,2月18日正常上班。

8
9
10
11
除夕
12
春節(jié)
13
初二
14
情人節(jié)
15
初四
16
初五
17
初六
18
19
20
21

使用說(shuō)明:
該樣式日期下的文字不可超過(guò)3個(gè)字,整個(gè)樣式的寬度不可再縮小,不然可能導(dǎo)致樣式顯示錯(cuò)位的問(wèn)題

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春節(jié),即農(nóng)歷新年,是一年之歲首、傳統(tǒng)意義上的年節(jié)。俗稱(chēng)新春、新年、歲旦、大年等,口頭上又稱(chēng)過(guò)年、過(guò)大年。春節(jié)歷史悠久,由上古時(shí)代歲首祈年祭祀演變而來(lái)。萬(wàn)物本乎天、人本乎祖,祈年祭祀、敬天法祖,報(bào)本反始也。

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企業(yè)年會(huì)慶典

現(xiàn)代的企業(yè)越來(lái)越注重企業(yè)文化的建設(shè)。而通過(guò)舉辦年會(huì)增進(jìn)公司與員工的感情和互信,是一個(gè)有效的途徑。通常會(huì)根據(jù)行業(yè)特點(diǎn)、企業(yè)人員構(gòu)成、企業(yè)文化、季節(jié)特點(diǎn)以及成本預(yù)算等,來(lái)設(shè)置不同類(lèi)型的企業(yè)年會(huì),以達(dá)到舉辦年會(huì)的目的。

現(xiàn)代的企業(yè)越來(lái)越注重企業(yè)文化的建設(shè)。而通過(guò)舉辦年會(huì)增進(jìn)公司與員工的感情和互信,是一個(gè)有效的途徑。通常會(huì)根據(jù)行業(yè)特點(diǎn)、企業(yè)人員構(gòu)成、企業(yè)文化、季節(jié)特點(diǎn)以及成本預(yù)算等,來(lái)設(shè)置不同類(lèi)型的企業(yè)年會(huì),以達(dá)到舉辦年會(huì)的目的。

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